Transformationales Coaching – Sich neu erfinden
Im Laufe der Jahre habe ich eine Reihe von Personen durch den Prozess gecoacht, sich selbst komplett neu zu erfinden. Zum Beispiel war das Ziel einer Führungskraft, „von einem kritischen und anspruchsvollen Chef zu einem zu werden, der zugänglich und freundlich ist und starke Beziehungen zu den Führungskräften um ihn herum aufbaut“. Das ist ein.
